Verzuim in de zorgsector blijft gelijk, maar verzuimduur stijgt
Dit artikel is gebaseerd op de publicatie van PGGM: “Verzuim zorgsector nagenoeg gelijk, maar verzuimduur blijft stijgen”
Het verzuimpercentage onder zorgmedewerkers over 2024 blijft met een kleine stijging van 7,81% ten opzichte van 7,75% in 2023 nagenoeg gelijk. Opvallend is dat de gemiddelde verzuimduur is toegenomen vergeleken met een jaar eerder, veroorzaakt door een stijging van het langdurig verzuim.
Kernpunten:
Het langdurig verzuim in duurklasse 92 t/m 365 dagen steeg van 3,29% naar 3,43%.
Het kortdurende verzuim in duurklasse 1 t/m 14 dagen is afgenomen van 1,26% naar 1,19%.
De trend van stijgend langdurig verzuim baart zorgen en vraagt om gerichte inspanningen.
BiBR biedt coaching op locatie aan om zorgprofessionals te ondersteunen bij het voorkomen van langdurig verzuim. Door vroegtijdige signalering en begeleiding streven we naar een gezonde en duurzame werkomgeving.
